Sin perjuicio del cumplimiento de lo dispuesto en el artículo anterior, los antes referidos Oficiales Superiores y Jefes para poder ser promovidos por el Sistema de Selección Directa, deberán cumplir con los siguientes requisitos:
A) Ser evaluados por el Tribunal de Calificaciones respectivo, con un puntaje no inferior a ochenta (80) puntos.
B) Contar con un Informe circunstanciado avalado por las tres máximas jerarquías de la Unidad Ejecutora a la que pertenece el Oficial propuesto.
C) Tener un desempeño destacado y meritorio, el cual deberá ser acreditado mediante notas, constancias o hechos de relevancia que justifiquen la designación para ascender por Selección Directa.
D) Acreditar, mediante notas o constancias, el manejo eficiente en la gestión de todos los aspectos que dicen relación con unidades operativas de la Policía Nacional.
E) No haber sido sancionado por la comisión de una falta administrativa grave o muy grave, por resolución firme.
F) Acreditar iniciativa y acierto en la toma de decisiones en el manejo de los recursos, tanto humanos como materiales, así como de las fases operativas y administrativas, según donde se ha desempeñado.