La transacción en el Derecho del Trabajo

La transacción ha sido cuestionada en el derecho del trabajo dado el carácter imperativo de sus normas y la posición de subordinación en la que se encuentra el trabajador. 

En la primera parte de este libro, se analiza la transacción con relación al derecho individual del trabajo, se estudia el principio de irrenunciabilidad y sus fundamentos y la cuestión de si la admisión de la transacción implica quebrantar dicho principio. Se delimita la noción particular de transacción en el derecho del trabajo y los elementos de la misma, se analizan las particularidades en la interpretación de la transacción y sus efectos. 

En la segunda parte, se aborda la temática de la transacción en el ámbito del derecho colectivo del trabajo, con especial referencia a los convenios colectivos de trabajo. 

Por último, se formulan algunas conclusiones.