Corresponde al Gerente General:
a) Dirigir, supervisar y coordinar el funcionamiento de la institución
ejecutando las resoluciones dentro de las normas establecidas por el
Directorio o el Presidente;
b) Estudiar, proyectar y aconsejar al Directorio la adopción de objetivos,
políticas y procedimientos de ejecución;
c) Elevar al Presidente, y por su intermedio al Directorio, un proyecto
de presupuesto anual y las modificaciones al mismo, si resultaran
necesarias, y mantenerlo informado sobre la evolución de su
cumplimiento;
d) Formular planes quinquenales de inversión, revisarlos anualmente y
someterlos al Directorio para su aprobación y eventual elevación al
gobierno nacional para su consideración;
e) Efectuar los cálculos tarifarios de acuerdo a las normas legales en
vigencia, compromisos contraídos y evolución de la empresa, y
someterlos, con su recomendación al Directorio;
f) Delegar cuando sea del caso las tareas asignadas que faciliten el
desarrollo más adecuado de sus funciones;
g) Constituir, a los efectos de la mejor información y coordinación,
así como de la mejor eficiencia del servicio, comités gerenciales.